Favorieten
0
0%

QHSE Verbetercoach – Regio West

Alle vacatures

Kwaliteit, Arbo, Milieu & Duurzaamheid

QHSE Verbetercoach – Regio West

Details

  • Full Time
  • €4.600 - €6.300
  • IT & Infrastructure

QHSE Verbetercoach – Regio West

Maak impact op veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid – en bouw mee aan de infrastructuur van morgen

Wil jij niet alleen adviseren, maar écht verbeteren? En krijg jij energie van het meenemen van mensen in verandering? Als QHSE Verbetercoach ben jij de drijvende kracht achter bewustwording, gedragsverandering en continue verbetering binnen onze projecten en organisatie. Bij Hanab Infra Solutions werk je aan uitdagende infra- en energieprojecten die ertoe doen. Samen zorgen we dat veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid niet alleen beleid zijn – maar zichtbaar zijn in alles wat we doen.

WAAROM HANAB?

Werken voor Hanab Infra Solutions betekent werken voor een toonaangevende speler op het gebied van leiding- en kabelinfrastructuren. Al meer dan 150 jaar bouwen wij boven- en ondergrondse infrastructuren voor onder meer windmolenparken, zonneparken, glasvezelnetwerken, gasinstallaties en waterstofleidingen. Wij zijn dé expert in ontwerp, aanleg en beheer van deze complexe systemen. Wij helpen onze klanten met de uitdagingen die de energietransitie met zich meebrengt. Kortom, wij staan voor technisch vooruitstrevende oplossingen en leveren een essentiële bijdrage aan één van de grootste uitdagingen van dit moment: de energietransitie.

Je komt terecht in een organisatie die midden in de energietransitie staat en werkt aan essentiële infrastructuren voor de toekomst. Hier krijg je de ruimte om jouw expertise in te zetten én verder te ontwikkelen.

WAT GA JE DOEN?

Als QHSE Verbetercoach beweeg jij je op het snijvlak van strategie en praktijk. Je vertaalt beleid naar concrete verbeteringen en zorgt dat het ook écht landt in de uitvoering. Je bent zichtbaar in de organisatie, schakelt moeiteloos tussen verschillende niveaus en weet collega’s te activeren. Met jouw ervaring en overtuigingskracht maak je impact op gedrag én resultaten.

Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:

  • Verhogen van het veiligheids- en kwaliteitsbewustzijn door coaching, communicatie en voorbeeldgedrag
  • Initiëren en begeleiden van verbetertrajecten en veranderprocessen binnen de organisatie
  • Regie voeren op QHSE-processen en zorgen voor samenhang binnen certificeringen zoals ISO 9001, 14001, 45001, VCA en de Veiligheidsladder
  • Voorbereiden en uitvoeren van audits, inspecties en werkplekbezoeken, en opvolging geven aan bevindingen
  • Adviseren en coachen van projectteams, management en uitvoering op het gebied van veiligheid, kwaliteit en milieu
  • Uitvoeren en begeleiden van incidentonderzoeken en vertaling naar structurele verbeteringen
  • Verbinden van verschillende disciplines en stakeholders, zowel intern als extern

Kortom: jij zorgt ervoor dat QHSE niet iets “van de afdeling” is, maar van iedereen.

WAT BRENG JE MEE?

Jij bent een ervaren professional die verder kijkt dan regels en procedures. Je begrijpt hoe organisaties werken, voelt aan wat er nodig is en weet mensen in beweging te krijgen.

Wat we graag in jou zien:

  • Hbo werk- en denkniveau, bij voorkeur in een (technisch) bedrijfskundige richting. Een Veiligheidskundige opleiding is een pré;
  • Minimaal 5 jaar ervaring in een vergelijkbare QHSE-, KAM- of veiligheidskundige rol;
  • Sterke kennis van relevante normen en wet- en regelgeving (ISO, VCA, SCL e.d.);
  • Ervaring met audits, verbetertrajecten en het begeleiden van projecten;
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht;
  • Organisatiesensitiviteit en het vermogen om op verschillende niveaus te schakelen;
  • Een proactieve houding gericht op samenwerken en werken in teamverband.

Jouw kracht zit in:verbinden, analyseren, coachen en verbeteren.

WAT HEBBEN WE JE TE BIEDEN?

  • Veel verantwoordelijkheid en ruimte voor eigen initiatief;
  • Werken aan complexe en maatschappelijk relevante projecten;
  • Opleidingsmogelijkheden en doorgroeikansen;
  • Een open en professionele werkomgeving met korte lijnen;
  • Sterke focus op werkplezier en samenwerking;
  • Salaris tussen €4.664,- en €6.335,- per maand;
  • 25 vakantiedagen en 13 ATV-dagen per jaar op basis van een fulltime dienstverband;
  • Leaseauto, laptop en telefoon.

LATEN WE KENNISMAKEN!

Ben jij klaar om jouw ervaring in te zetten en écht impact te maken op veiligheid, kwaliteit en duurzaamheid? Dan maken we graag kennis met jou.

Solliciteer direct en bouw met ons mee aan een veilige, toekomstbestendige infrastructuur.

Hanab Infa Solutions maakt onderdeel uit van de Hanab groep, een toonaangevend Nederlands bedrijf in energie, techniek en connectiviteit. Gebouwd op 160 jaar vakmanschap werken we dagelijks aan betrouwbare netwerken voor gas, water, energie, data en warmte. Boven én onder de grond. Meer weten over Hanab Infra Solutions? Kijk op onze website: www.hanab.nl

Sollicitatieproces

Zo verloopt het solliciteren bij Hanab.

  • 1 van 4

    Je solliciteert

    Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
  • 2 van 4

    Het eerste contact

    Je hoort snel van ons! Zien we een match? Dan neemt onze recruiter contact met je op via telefoon of mail.
  • 3 van 4

    We ontmoeten elkaar

    In dit gesprek leren we elkaar beter kennen en gaan we dieper in op de functie, het team en jouw ervaring.
  • 4 van 4

    Tweede gesprek met leidinggevende

    We bespreken de inhoud van de rol, verwachtingen en hoe jij binnen het team past. Zijn we allebei enthousiast? Dan zetten we de laatste stappen richting een aanbod.

Over Hanab

Bij Hanab brengen we elk project tot een succesvol einde. We doen dit vanuit een enorme passie voor techniek. We móéten de puzzel simpelweg oplossen. Die nieuwsgierigheid verbindt ons allemaal, of je nu buiten in de klei staat of op kantoor zit. We hebben technische kennis én gezond verstand en gaan door tot alles uiteindelijk écht klopt.

We doen dit niet als een verzameling solisten, maar in hechte teams. Hanab voelt groot in wat we maken, maar klein in hoe we met elkaar omgaan. Onze organisatie is plat. De lijnen zijn kort. We werken met collega’s die elkaar kennen, helpen én van elkaar leren. Zo krijgt de engineer feedback van de werkvloer en leert de werkvloer van de engineer. Het gaat niet om wie het bedenkt, maar om samen de beste oplossing vinden.

Bij Hanab werken we aan de vitale netwerken die Nederland draaiend houdt. En dat stelt uitzonderlijke eisen aan de kwaliteit.  Het zijn complexe energie-, warmte-, water- en telecomnetwerken, die technisch slim in elkaar zitten en móéten kloppen. Wij nemen verantwoordelijkheid voor het geheel. Van ontwerp en berekening tot uitvoering en onderhoud. Van centrale tot stopcontact, tot in de meterkast achter de voordeur.

Dat we samen zulke grote, belangrijke projecten opbouwen, daar zijn we trots op. Hoe complex het ook wordt, vanuit onze gedeelde passie voor techniek, blijven we werken tot de puzzel klopt. Door elkaar vertrouwen te geven en ruimte te bieden, voeren we het werk niet alleen goed en veilig uit, maar steeds beter. En dat maakt Hanab, technisch de beste.